Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Социальное обеспечение - Кому положена льготная пенсия

Кому положена льготная пенсия

Кому положена льготная пенсия

Досрочный выход на пенсию по новой пенсионной реформе

/ / Льготные пенсии по новому закону Подписанный Президентом 3 октября 2018 г. закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2021 года, существенно изменяет действующую сейчас систему досрочных пенсий в России. В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий, как:

  1. — для учителей, медработников, творческих профессий;
  2. и приравненных к ним территорий.

Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 1 января 2021 г.

Все изменения будут проводить постепенно, предусматривая переходные положения, в течение которых срок выхода на пенсию будет постепенно повышаться, пока не достигнет предусмотренных законопроектом значений. Стоит сразу отметить, что закон не предусматривает изменений в условиях назначения:

  1. (работникам из так называемых льготных списков 1 и 2 и ряда других льготных профессий, связанных с тяжелыми и вредными условиями труда — например, летчики, шахтеры, геологи и т.п.);
  2. по состоянию здоровья и социальным мотивам (например, , родителей детей-инвалидов и т.п.);
  3. (например, за выслугу лет, по инвалидности).

По условиям старого законодательства для педагогов и медиков предусматривалась возможность выйти досрочно на пенсию при наличии определенного стажа работы по профессии:

  1. — 25 лет специального стажа в сельской местности или 30 лет в городе.
  2. — 25 лет педагогического стажа;

Согласно требования к специальному профессиональному стажу для этих категорий работников изменяться не будут, но срок оформления пенсионных выплат для них будет отложен на 5 лет относительно года приобретения требуемого стажа.

Такое изменение будут производить поэтапно, ежегодно увеличивая отсрочку на 1 год, пока эта величина не достигнет установленного значения — 5 лет (кроме первых двух лет, в течение которых предусмотрен льготный выход на пенсию).

Сроки выхода на пенсию для учителей и врачей, согласно новому закону, представлены в таблице: Год приобретения требуемого специального стажа На сколько лет будет отложен выход на льготную пенсию Год оформления пенсионных выплат по новому закону 2021 + 0,5 2021 2021 + 1,5 2021-2022 2021 + 3 2024 2022 + 4 2026 2023 и т.д. + 5 2028 и т.д. Примечание: таблица составлена с учетом окончательного закона, учитывающего поправку Президента РФ В. Путина, согласно которой в первые 2 года действия нового пенсионного закона можно будет оформить на 6 месяцев раньше предусмотренного срока.

Таким образом, начиная с 2023 г. для всех медицинских и будет установлен новый нормативный срок оформления льготной пенсии — через 5 лет после получения необходимого количества лет специального стажа.

Стоит отметить, что оформить пенсионные выплаты педагогам и медработникам можно будет и согласно общеустановленным требованиям — то есть в 60 лет для женщин или 65 лет для мужчин (по предложению Президента В.Путина значение пенсионного возраста для женщин снизили до 60 лет вместо 63 лет). Помимо медиков и педагогов, право на досрочное оформление пенсионных выплат полагается работникам творческой деятельности (в театрально-зрелищных организациях). Для них старым законом установлены требования к специальному стажу в зависимости от вида работ — от 15 до 30 лет.

  1. При наработке необходимого количества лет стажа работники творческих профессий до 2021 года имели возможность выйти на пенсию досрочно в 50-55 лет (женщины и мужчины).
  2. Новый закон предусматривает для них аналогичное повышение возраста до 55-60 лет соответственно. Изменение для них будет происходить тоже поэтапно, с ежегодным повышением на 1 год.

Для граждан, которые в связи с работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выходят на пенсию досрочно, закон о пенсиях с 1 января 2021 года также предусматривает ряд изменений, касающихся увеличения периода трудоспособности.

В 2018 году они могли оформить выплаты досрочно при достижении 55 и 50 лет для мужского и женского населения соответственно.

Пенсионная реформа предусматривает для них повышение установленных величин льготного пенсионного возраста, начиная с 2021 года. Ежегодно эти значения будут повышаться на 1 год (кроме 2021 и 2021 гг., когда будут действовать льготные условия, предложенные В.Путиным), пока не установятся в окончательном варианте — 60 и 55 лет (то есть предусматривается увеличение на 5 лет для мужчин для женщин).

Год оформления пенсионных выплат по старому законодательству Пенсионный возраст по предложенному законопроекту Год выхода на пенсию согласно законопроекту Мужчины Женщины 2021 + 0.5 года = 55.5 + 0.5 года = 50.5 2021 и 2021 2021 + 1.5 года = 56.5 + 1.5 года = 51.5 2022 2021 + 3 года = 58 + 3 года = 53 2024 2022 + 4 года = 59 + 4 года = 54 2026 2023 + 5 лет = 60 и т.д.

+ 5 лет = 55 и т.д. 2028 Примечание: Таблица составлена с учетом окончательно принятого закона, содержащего изменения, предложенные В.Путиным 29.08.2018 г.

(снижение пенсионного возраста для женщин и смягченные условия выхода на пенсию в первые два года реформы — на 6 месяцев раньше). Подробнее об этих изменениях читайте в статье .
Таким образом:

  1. Для женщин переходные положения также будут действовать в течение периода 2021-2023 годов, а окончательное значение будет закреплено в 2023 году — 55 лет.
  2. Для мужчин, работающих в условиях Крайнего Севера и приравненных к нему районов, переходный период продлится с 2021 по 2023 г. — в этот период для них будут происходить постепенное повышение возраста. Начиная с 2023 года для них будет окончательно закреплено значение пенсионного возраста — 60 лет.

Необходимо отметить, что увеличение периода трудоспособности не коснется работников Крайнего Севера и приравненных к ним районов, если они осуществляют свою трудовую деятельность (например, работники черной и цветной металлургии, шахтеры, железнодорожники и т.п.).

Для них принятым законом никаких изменений не запланировано. Как уже было отмечено ранее, никаких корректировок в условиях назначения досрочных пенсий (так называемые «список 1» и «список 2») Правительство не планирует. Право на досрочное оформление пенсионных выплат для них обусловлено тяжелыми и вредными условиями труда, в связи с которыми работодатель уплачивает дополнительные взносы в ПФР для формирования льготной пенсии.
Право на досрочное оформление пенсионных выплат для них обусловлено тяжелыми и вредными условиями труда, в связи с которыми работодатель уплачивает дополнительные взносы в ПФР для формирования льготной пенсии.

Перечень профессий, которые дают право на досрочное оформление пенсии по старости, определен Постановлением Кабинета Министров СССР Условиями назначения для них льготной пенсии с 2021 года по-прежнему остаются (см. таблицу):

  • Наличие и необходимого количества .
  • Наличие необходимого льготного стажа.
  • Достижение пенсионного возраста, установленного отдельно для списков 1 и 2.

Условия льготного назначения пенсии по старости для работников из списков 1 и 2 представлены в таблице: Пол Условие (в годах) Пенсионный возраст Общий стаж Льготный стаж Список № 1 Мужчины 50 не менее 20 10 Женщины 45 не менее 15 7,5 Список № 2 Мужчины 55 не менее 25 12,5 Женщины 50 не менее 20 10 Снижение пенсионного возраста по вредности осуществляется при наличии не менее половины требуемого льготного стажа и полного страхового (общего) стажа следующим образом:

  1. при работах по списку № 2 уменьшение на 1 год возраста выхода на пенсию производится мужчинам за каждые 2,5 года льготного стажа, а женщинам — за каждые 2 года.
  2. за каждый полный год льготной работы по списку № 1 пенсионный возраст уменьшается на 1 год;

Читать подробнее о том, как будет оформляться с учетом принятых изменений в пенсионное законодательство. Вконтакте Одноклассники Facebook Twitter

  1. 14.09.2020
  2. 02.10.2020
  3. 30.09.2020
  4. 22.09.2020
  5. 29.09.2020
  6. 27.09.2020
  7. 29.09.2020
  8. 24.09.2020
  9. 16.09.2020
  10. 20.09.2020

Льготная пенсия по вредности по Спискам 1 и 2 в 2021

ПодписатьсяНе сейчасАвтор публикации: Юрист,Был(а) сегодня, 07:28 юрист, Бабешко Анжелика Геннадьевна Написать сообщение ПодписатьсяВОПРОСЫПУБЛИКАЦИИ10 410 просмотров 4 623 дочитываний 03 февраля 2021 в 13:13 Добрый день, судари и сударыни.

Продолжаю вас знакомить с «вечно больной» темой выхода на пенсию, расчетом трудового стажа и прочими пенсионными вопросами.Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа.

Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.В связи с проведением пенсионной реформы в России с 2021 года никаких изменений в условия оформления досрочной пенсии по вредности в 2021 году вноситься не будет. По новому закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г.все требования к специальному стажу, общему страховому стажу, а также нормативы возраста выхода на пенсию по предусмотренным льготным спискам останутся прежними.Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону в 2021 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий:

  1. • общего страхового стажа.
  2. 1. Достичь пенсионного возраста, установленного для конкретной категории профессий.
  3. • специального стажа работы во вредных (тяжелых) условиях труда;
  4. 3. Иметь необходимое количество сформированных пенсионных коэффициентов (ИПК).
  5. 2. Отработать необходимое количество лет на вредном производстве — т.е. иметь необходимое количество:

Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Такая возможность предусмотрена частью 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 г.Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:По списку № 1 ——————————————— По списку № 2Женщины ———- Мужчины ——————————————-Женщины ———————- МужчиныПенсионный возраст (лет) 45 —50 ———————————— 50 ———————————————55Необходимый специальный стаж (лет) 7,5 ———10 ————10 ———————————————12,5Необходимый общий страховой стаж (лет) 15 ———20 —— 20 ———————————————25Если указанный в таблице вредный стаж был выработан не в полном объеме, то можно будет рассчитывать на снижение общеустановленного пенсионного возраста пропорционально наработанному специальному стажу.Также необходимо отметить, что с 1 января 2013 года период работы на вредном (тяжелом) производстве включается в специальный стаж только при условии уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР по специальному тарифу.

Его величина определяется в зависимости от результатов спецоценки условий труда, которую обязан проводить работодатель.Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п.

1 и п. 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е. снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2021 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при выполнении двух условий:

  1. • наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.
  2. • наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);

Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:

  1. • при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
  2. • 2 года специального стажа — для женщин.
  3. • при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:
  4. • 2,5 года вредной работы для мужчин;

С учетом этого, возраст выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве можно представить в виде таблицы:По Списку № 1 —————————————————————— По Списку № 2Женщины —————— Мужчины ————————————— Женщины ——————————МужчиныСЛС——- ПВ —————-СЛС —ПВ —————————————- СЛС ПВ ———————————-СЛС ПВ3,75 ——52 —————- 5 ———55 —————————————— 5 —53 6, ———————————25 —584 ————51 ——————6 ———54 ——————————————— 6 —52 ———————————7,5 -575 ————50 —————- 7 ——- 53 ——————————————— 6 —52 ————————————7,5-576 ———-49 —————- 8 ———52 ——————————————- 8 — 51 ———————————- 10 — 567 ———-48 ——————9 ——-51 ——————————————- 8 — 51 ———————————— 10 — 567 ———- 45 —————-10 —— 50 ———————————————10 —50 ———————————-12,5 —55Примечание: СЛС — специальный льготный стаж в годах; ПВ — пенсионный возраст в годах.Начиная с 1 января 2013 года время работы на вредном, опасном или тяжелом производстве засчитывается в специальный стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно, только в случае начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Тариф этих дополнительных взносов устанавливается ст. 428 Налогового кодекса РФ в зависимости от класса условий труда, которые определяются в результате специальной оценки условий труда на рабочих местах.До 31 декабря 2018 г.

тариф дополнительных страховых взносов может быть определен по результатам аттестации рабочих мест, если спецоценка условий труда еще не производилась (ч. 8 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Начиная с 2021 года дифференцированный дополнительный тариф будет введен только по профессиям, прошедшим специальную оценку.В зависимости от условий труда на рабочем месте по результатам спецоценки устанавливаютсяследующие тарифы доп. взносов в ПФР:Класс условий труда ————————————-Подкласс ———————————-Доп.

тарифОпасный ————————————————————4 ———————————————— 8%—————————————————————————3.4 ———————————————— 7%—————————————————————————3.3 ———————————————— 6%—————————————————————————3.2 ————————————————4%Вредный ————————————————————3.1 ———————————————— 2%Допустимый —————————————————-2 ———————————————- 0Оптимальный ————————————————— 1 ———————————————— 0Если спец.

тарифОпасный ————————————————————4 ———————————————— 8%—————————————————————————3.4 ———————————————— 7%—————————————————————————3.3 ———————————————— 6%—————————————————————————3.2 ————————————————4%Вредный ————————————————————3.1 ———————————————— 2%Допустимый —————————————————-2 ———————————————- 0Оптимальный ————————————————— 1 ———————————————— 0Если спец. Оценка условий труда не проводилась, то уплата страховых взносов происходит по следующим дополнительным тарифам:• 9% — для профессий Списка 1 (ч. 1 ст. 428 НК РФ);• 6% — для профессий Списка 2 и «малых списков» (ч.

2 ст. 428 НК РФ).К Списку 1 профессий, дающих право на досрочное оформление пенсии, относятся должности, связанные с подземными работами, горячими цехами, с вредными условиями труда. Для определения права на льготное оформление пенсии применяется перечень работ, должностей, утвержденный законодательными актами:

  1. • для работ после 01.01.1992 г. используется список, предусмотренный Постановлением № 10 от 26.01.1991 г.
  2. • для периодов работ до 01.01.1992 г. применяется список, утвержденный Постановлением Совмина СССР № 1173 от 22.08.1956 г.;

В Список № 1 для периодов трудовой деятельности с 1 января 1992 г.

включены 24 вида производств, в каждом из которых выделены профессии, работа по которым позволяет выйти на пенсию досрочно. Список № 1 Стаж на таких видах работы после 01.01.2013 г. засчитывается в льготный (специальный), если работодатель производит отчисление дополнительных страховых взносов в ПФР в соответствии с результатами спецоценки условий труда (согласно ч.

засчитывается в льготный (специальный), если работодатель производит отчисление дополнительных страховых взносов в ПФР в соответствии с результатами спецоценки условий труда (согласно ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).С полным перечнем всех предусмотренных производств, должностей, работ, подпадающих под список № 1 вредных профессий, можно перечне, утвержденном Постановлением № 10 от 26.01.1991 г.

Право на льготную пенсию предоставляется при условии, что запись в трудовой книжке соответствует наименованию должности в предусмотренном перечне.В Список 2 профессий, позволяющих оформить пенсию досрочно, входят работы с вредными и тяжелыми условиями труда.

Перечень входящих в этот список профессий устанавливается теми же нормативными актами, что и для Списка № 1: для периодов работ до 01.01.1992 г.

действует Постановление № 1173 от 22.08.1956 г., с 01.01.1992 г. — Постановление № 10 от 26.01.1991 г.В Список 2 входят 34 вида производств, в каждом из которых выделяются профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно.Приведем некоторые примеры в таблице ниже:Список № 2 Период работы по Списку № 2 после 01.01.2013 г. засчитывается в специальный льготный стаж, если работодатель осуществляет уплату дополнительных страховых взносов в ПФРпо тарифам, установленным в результате специальной оценки условий труда (ч.

6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).Полный перечень производств, профессий и видов работ по списку № 2 приводится в официальном перечне, утвержденном Правительством.

Чтобы досрочно выйти на пенсию по второму списку вредности, необходимо иметь в трудовой книжке запись о работе в соответствующей должности, предусмотренной этим перечнем.В пенсионном законодательстве предусмотрены условия по досрочному выходу на пенсию и для работников других профессий, которые не были закреплены в Списках 1 и 2, но тоже связаны с тяжелыми и вредными условиями труда.

Чтобы досрочно выйти на пенсию по второму списку вредности, необходимо иметь в трудовой книжке запись о работе в соответствующей должности, предусмотренной этим перечнем.В пенсионном законодательстве предусмотрены условия по досрочному выходу на пенсию и для работников других профессий, которые не были закреплены в Списках 1 и 2, но тоже связаны с тяжелыми и вредными условиями труда. Перечень таких профессий называют «малыми списками», а перечислены они в пунктах 3-18 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ.Для каждого вида работ предусмотрены свои условия выхода на пенсию — определенные требования к возрасту, общему и специальному стажу.В представленной ниже таблице приводятся некоторые льготные профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно, с учетом условий по стажу и возрасту:Вид работ ——————————————————- ——————————— Нормативы (лет)————————————————————————————— Пол ———-ПВ —————ОСС ————-СЛСТрактористы-машинисты в сельском хозяйстве, машинисты строительной, дорожной техники, погрузочно-разгрузочных машин ——————————Ж ————-50 ————— 20 ——————15Водители трамваев, троллейбусов, автобусов на регулярных городских пассажирских маршрутах —————————————————————————————М —————55 —————25 ——————-20—————————————————————————————Ж —————50 ————— 20 ——————-15Водители груз.

Автомобилей на шахтах, карьерах, рудниках на вывозе угля, руды, сланца и т.д.

—————————————————————————————М ————-55 —————25 ——————-12,5—————————————————————————————Ж —————50 —————- 20 ——————-10Служащие учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, работающие с осужденными————————————————————— М —————55 —————-25 ——————-15—————————————————————————————Ж —————50 —————-20 ——————-10В текстильной промышленности, работающие с повышенными тяжестью и интенсивностью —————————————————————————————Ж —————50 ——————0 ——————- 20Рабочие локомотивных бригад; работники, осуществляющие организацию перевозок и безопасность на ж.д.

транспорте, метрополитене ————————- М —————55 ——————25 ——————12,5—————————————————————————————Ж ————— 50 ——————20 ——————10Работа, связанная с управлением полетами воздушных судов гражданской авиации —————————————————————————————М —————55 ——————-25 —————-12,5—————————————————————————————Ж —————50 ——————-20 ——————10Примечание: ПВ — пенсионный возраст; ОСС — общий страховой стаж; СЛС — специальный льготный стаж; Ж и М — женщины и мужчины соответственно.Использованы материалы из источника:да 66 / -4 нетВаш рейтинг должен быть не менее 500 для оценки публикацииОК Поделиться в социальных сетях: да 66 / -4 нет Автор: (0), Юристы: (2), (2), (1), (1), (1), (1), (1) Пользователи: (1), (1) Показать ещё комментарии (11)

Юристов онлайн Вопросов за суткиВопросов безответовПодписаться на уведомленияМобильноеприложениеМы в соц. сетях

© 2000-2021 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов. МоскваКомсомольский пр., д. 7Санкт-Петербургнаб.

р. Фонтанки, д. 59Екатеринбург:Нижний Новгород:Ростов-на-Дону:Казань:Челябинск:

Кто выходит на пенсию досрочно: памятка для будущих пенсионеров

На сайте региональной инспекции труда опубликована памятка для пенсионеров, лиц предпенсионного возраста, имеющих обозначенный законодательно стаж работы по конкретной специальности или определенный социальный статус. Речь идет о досрочных пенсиях.Льготная (досрочная) пенсия — это ежемесячная денежная выплата, которая может выплачиваться человеку, не достигшему общеустановленного пенсионного возраста, но имеющему обозначенный законодательно стаж работы по конкретной специальности или определенный социальный статус. Для назначения досрочных пенсий должны быть соблюдены определенные требования:— Профессиональная деятельность.

Человек имеет право на досрочный выход на пенсию, если он трудится в опасных или тяжелых условиях и его работа может представлять особую опасность для здоровья и жизни.

— Особые территориальные условия. Граждане, которые трудятся в районах Крайнего Севера или других территориях, которые традиционно приравниваются к ним, выходят на заслуженный отдых раньше срока.

— Социальные требования. Право на преждевременное пенсионное обеспечение по законодательству полагается людям, которые имеют определенный социальный статус. К ним относятся многодетные матери, родители и опекуны инвалидов с детства ,жители районов Крайнего Севера, ведущие традиционный образ жизни, инвалиды, карлики. Выход на пенсию досрочно подразумевает выполнение ряда условий: — Возраст.

Российским законодательством в отличие от практики, применяемой в других странах, установлен дифференцированный возраст выхода на заслуженный отдых для мужчин (60 лет, в будущем — 65 лет) и женщин (55 лет, в будущем −63 года).

Представители некоторых профессий и категорий граждан вправе получать пенсионное обеспечение ранее указанных значений.

— Страховой стаж. Определенное количество лет, установленных законодательно, на протяжении которых из заработка работника должны были отчисляться страховые взносы работодателем.

Также в страховой стаж засчитываются иные социально значимые так называемые нестраховые периоды: военная служба; уход одного из родителей за детьми до достижения ими возраста полутора лет; уход за детьми-инвалидами, за инвалидами 1 группы, за 80-летними гражданами; периоды получения пособия по безработице и др. В 2018 г. минимальный страховой стаж равняется 9 годам.

— Трудовой стаж. Время, на протяжении которого человек работал по трудовому или гражданско-правовому договору В трудовой стаж учитывается время прохождения военной службы, нахождение на больничном листе, период нахождения на учете в Службе занятости, отпуск по уходу за ребенком до достижения им полуторалетнего возраста и др. Специальный стаж — стаж по выслуге лет по определенным профессиям и должностям, который необходим для назначения досрочной пенсии — Индивидуальный пенсионный коэффициент.

Величина, которая напрямую влияет на размер назначаемой пенсии. При перечислении страховых взносов в ПФР денежная сумма по специальной формуле переводится в баллы, которые при выходе на заслуженный отдых суммируются, а затем умножаются на стоимость ИПК (значение ежегодно индексируется). Сегодня законодательно определены группы населения, которые вправе выходить на досрочную пенсию, причем в данном случае учитывается не их рабочий стаж (работа во вредных или тяжелых условиях труда), а социальное положение в обществе: многодетные матери; опекуны или один из родителей детей-инвалидов или инвалидов с детства; некоторые категории безработных; представители малочисленных коренных народов Крайнего Севера, занимающихся натуральным хозяйством; лилипуты; диспропорциональные карлики; инвалиды по зрению 1 группы; лица, ставшие инвалидами вследствие военной травмы; матери 2 или более детей, работавшие на Крайнем Севере.

Перечень льготных специальностей — это утвержденные списки профессий, которым полагаются определенные преференции.

Основой для их составления служит уровень воздействия на организм вредных факторов, которые возникают при производственном процессе. Выделяют Список № 1 и Список № 2.

Утверждены они были в 1991 году постановлением Кабинета Министров СССР за номером 10 для определения профессий людей, которые имеют право досрочно выходить на пенсию.

Порядок применения Списков на современном этапе устанавливается Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014, в соответствии с нормами статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно ТК граждане, чья трудовая деятельность осуществляется во вредных условиях (согласно СОУТ), имеют право на дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день и прочие привилегии. Разница заключается в степени вредного влияния производственных факторов на человеческий организм: Список № 1 — особо опасные и тяжелые условия; Список № 2 — вредные и тяжелые условия (меньшая опасность для здоровья по сравнению со Списком № 1).

Если говорить кратко, работа в профессиях, должностях и производствах, определенных обоими Списками, дают гражданину право на льготное пенсионное обеспечение. Среди профессий и должностей следует выделить: работники атомной энергетики; труженики химической промышленности; геологоразведчики, поисковики; горнорабочие; лица, трудящиеся на подземных объектах и сооружениях; работники летного состава гражданской авиации; лица, занятые на городском пассажирском транспорте; работники, занятые на работах с радиоактивными веществами; женщины, которые трудились в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве или на погрузочно-разгрузочных машинах; лица, работавшие на горячих участках работ; врачи и средний медперсонал; труженики металлургического производства; работники железнодорожного транспорта; педагоги; лица с особо тяжелыми условиями работы; работники авиационной отрасли; работники плавсостава на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности; сотрудники службы исполнения наказаний; работники аварийно-спасательных служб; творческие работники.

При условии, что трудовая деятельность человека связана с опасными, вредными или тяжелыми условиями труда, которые относятся к Списку № 1 и Списку№ 2, он может претендовать на досрочный выход на пенсию даже в случае, если он проработал не менее половины времени, требуемого для выхода на досрочную пенсию в связи с работой по этим Спискам. Для того чтобы воспользоваться такой прерогативой, дополнительно надо иметь необходимую сумму пенсионных баллов и определенный страховой стаж. Оформить досрочные выплаты по старости могут и некоторые категории граждан, которые не работают в опасных и вредных условиях труда.

Размер страховой пенсии зависит от трудового вклада гражданина — его стажа, заработка, суммы уплаченных в ПФР страховых взносов.

Для тех женщин, которые родили и воспитали пять и более детей до достижения возраста 8 лет, государство гарантирует возможность выйти на заслуженный отдых раньше положенного времени. Для этого необходимо достичь 50-летнего возраста и иметь страховой стаж не менее 15 лет, в который кроме работы могут быть засчитаны иные нестраховые периоды, в том числе по уходу за детьми до полутора лет, но в общей сложности не более 6 лет.

Также необходимо иметь требуемую величину ИПК.

Тем женщинам, которые не соответствуют приведенным выше критериям, начисляется страховая пенсия на общих основаниях либо социальная пенсия. Исключение составляются лишь те, которые родили двух и более детей, но трудились на Севере. Для выхода на заслуженный отдых они должны достичь 50-летия.

Их суммарный страховой стаж должен равняться минимум 20 годам, при этом 12 лет из них они должны отработать в районах Крайнего Севера или же 17 лет в приравненных к таким территориям местностях.

Если в семье воспитывается ребенок-инвалид или инвалид с детства, один из родителей имеет право на досрочную пенсию, но при соблюдении двух условий: достижения 55-летия и наличия 20лет страхового стажа у мужчин; достижения 50-летия и 15-летнего страхового стажа у женщин. Гражданам, являющимся опекунами инвалидов с детства или являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшими их до достижения ими возраста 8 лет, страховая пенсия по старости назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины. При присвоении 1, 2 или 3 группы инвалидности человек имеет право на получение пенсионных выплат.

При оформлении пенсии не учитывается, работает ли инвалид в настоящее время или нет. Единственное условие, которое необходимо для назначения страховой пенсии, — это наличие страхового стажа, причем не имеет никакого значения его продолжительность.

Это означает, что человеку с ограниченными возможностями хватит даже одного рабочего дня, если из зарплаты был произведен вычет в ПФР. Дополнительно к пенсии по инвалидности полагается ежемесячная денежная выплата, сумма которой зависит от группы инвалидности. «» :

  1. , обозреватель «Клерка», эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению

Подписывайтесь на «Утреннего бухгалтера».

Все для бухгалтера.

  1. © 2001–2020, Клерк.Ру.

18+

Льготная пенсия: кому положена и какой необходим стаж

› 5Автор статьиЕлена СмирноваВремя на чтение: 10 минут3 578Консультация пенсионного юриста по телефонуПо Москве и Московской обл.8 (499) 938-69-44Санкт-Петербург и область8 (812) 467-31-78Бесплатно по России8 (800) 350-57-92 Одним из основных условий назначения страховой пенсии является достижение гражданином определённого возраста. Но некоторые категории трудящихся, согласно действующему законодательству, вправе рассчитывать на досрочный уход на покой. Рассмотрим в данной статье, что такое льготная пенсия, кому она положена, и какие условия необходимы для её назначения.Содержание статьиПод понятием «льготная пенсия» подразумевается выход на заслуженный отдых до наступления возраста, определённого в .Елена СмирноваПенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.Данный законодательный акт устанавливает новый возрастной порог, необходимый для назначения социальной пенсии.

Однако, лица, занятые на опасных и вредных производствах, не подпадают под действие этого ФЗ.В перечень пенсионеров-льготников входят также и некоторые граждане по социальным и медицинским показателям. На сегодня такие льготники составляют 1/7 часть всех российских пенсионеров.Все аспекты назначения льготных пенсий регламентируются положениями следующих законов и подзаконных актов:

  1. . Определяет основные положения назначения страховых пенсий;
  2. Правительственное . Содержит список опасных и вредных профессий, представители которых вправе рассчитывать на льготный выход на пенсию;
  3. . Регламентирует процедуру оценки рабочих мест на производствах с точки зрения их вредности для здоровья человека;
  4. . Содержит перечень малых народов севера, которым положено досрочное оформление страховой пенсии;
  5. . Устанавливает порядок начисления трудовых пенсий;
  6. Правительственное . Оно регламентирует процесс досрочного ухода на покой для медиков и педагогов.

В вышеуказанных законодательных актах достаточно полно перечислены все аспекты досрочного выхода на пенсию, порядок исчисления льготно стажа и начисления денежных выплат.Досрочная льготная пенсия доступна при наличии нескольких обязательных условий. Первой и самое основное из них – отнесение производства к категории вредных или опасных для жизни и здоровья работника.Существует 2 категории вредности, отнесённых к двум разным спискам:

  • I список – производства с опасными и вредными условиями труда.
  • II список – производства с тяжёлыми условиями труда.

В обоих вышеперечисленных случаях у работников высока вероятность получения опасных производственных травм, а также профессиональных заболеваний.

Всё это неизбежно негативно отражается на здоровье человека, с чем и связан их досрочный выход на пенсию.

Оценка вредности условий труда производится специально уполномоченной комиссией, которая действует на основании ФЗ №426.Причинами признания производства вредным для человека выступают такие факторы:

  1. Работа с веществами и предметами, потенциально опасными для жизни и здоровья человека;
  2. Высокая степень загазованности;
  3. Низкая степень освещённости рабочего места;
  4. Наличие радиационного фона, превышающего допустимые пределы;
  5. Высокая вероятность получения производственной травмы;
  6. Прочие воздействия, неблагоприятные для здоровья человека.
  7. Повышенный уровень шума;

К дополнительным условиям, без которых невозможно назначение страховой льготной пенсии, относятся:

  • Являться участником программы пенсионного страхования.
  • Наличие российского гражданства.
  • Определённый стаж работы на вредном производстве.
  • Наличие в активе гражданина необходимого количества лет общего рабочего стажа.
  • Количество пенсионных баллов ИПК должно превышать минимально установленный уровень.

Досрочные пенсии устанавливаются вне зависимости от того, продолжает ли человек свою трудовую деятельность, или ушёл на покой.Также правом досрочного выхода на пенсию обладает ряд лиц, в зависимости от социального положения, или медицинских показаний:

  1. Инвалиды по зрению и по росту, инвалиды детства, или ставшие инвалидами в ходе травмы, полученной в боевых действиях;
  2. Многодетные матери;
  3. Жители северных регионов, и районов, приравненных к таковым.

Правительственное постановление №665 устанавливает список вредных для здоровья работника производств, которым идёт льготный стаж для выхода на пенсию.

Все они сгруппированы в два списка, в зависимости от степени вредности.В I список входят следующие производства и отрасли:

  • Горнодобывающие предприятия.
  • Изготовление взрывчатых веществ и боеприпасов.
  • Полиграфия.
  • Нефтяная и газовая промышленность.
  • Химическое и коксохимическое производство
  • Металлообрабатывающие предприятия
  • Чёрная и цветная металлургия.
  • Производства, связанные с работой с радиоактивными и токсичными веществами, в том числе атомная энергетика.
  • Электротехническая отрасль.
  • Транспортная отрасль.
  • Предприятия стекольной промышленности.
  • Целлюлозно-бумажная отрасль.
  • Фармацевтическая промышленность.
  • Переработка угля и сланца.
  • Обработка продукции горнодобывающих предприятий.
  • Производство стройматериалов.

Во II список входят профессии и производства со сложными и тяжёлыми условиями работы.

  • Профессии, связанные с горной добычей, переработкой руды и угля, не вошедшие в I список.
  • Связь.
  • Электроэнергеника.
  • Отрасли сельского хозяйства, связанные с использованием ядохимикатов.
  • Профессии металлургической отрасли (чёрной и цветной), не вошедшие в I список.
  • Прочие профессии отраслей, указанных в I списке, но не считающиеся опасными для здоровья.
  • Строительная отрасль.

Более точный перечень конкретных профессий содержится в соответствующих нормативно-правовых документах.Кроме представителей приведённых выше профессий, правом на досрочную льготную пенсию обладают:

  • Лица, получившие инвалидность в результате боевых действий.
  • Представители малых народов, и лица, трудящиеся в северных регионах, а также в районах, приравненных к таковым. Национальности и народности, представители которых входят в льготную группу, прописаны в ФЗ №166. На сегодня таких народов, обитающих в основном на севере и в дальневосточных регионах, насчитывается 39.
  • Многодетные матери, воспитавшие не менее пятерых детей, могут рассчитывать на досрочное оформление пенсии.
  • Работники медицинских учреждений и образовательных заведений.

    Данные преференции установлены Правительственным постановлением №555.

  • Раньше прочих граждан выходят на пенсию трудоустроенные инвалиды по зрению, имеющие I группу, а также инвалиды, страдающие нарушением функционирования гипофиза – лилипуты и карлики.

При расчёте льготного стажа используются особые правила и коэффициенты.Елена СмирноваПенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.Для разных категорий льготников они бывают разными, в зависимости от уровня вредности производства. Для лиц, получающих право на досрочную пенсию по другим мотивам, рассчитывается стаж, учитывая коэффициенты, установленные действующими правовыми нормативами.

Согласно КЗоТ, льготный стаж – это время, отданное человеком работе на вредном производстве.

При расчете льготного стажа происходит снижение количества лет, необходимого для выхода на пенсию.К примеру, для работников производств, входящих в I и II список вредности, снижение составляет 10 лет. Для лиц, проработавших необходимое количество лет в условиях севера, снижение необходимого для назначения пенсии стажа составляет 5 лет. На 3 года раньше могут уйти на покой женщины, воспитавшие свыше пяти детей.Для оформления досрочной льготной пенсии, работник должен отвечать ряду обязательных требований:

  1. Имеется минимально необходимый общий рабочий стаж;
  2. В общем стаже нужное количество лет отдано работе на вредных или опасных производствах.
  3. Возраст работника не должен быть меньше установленного соответствующим ФЗ для конкретной льготной категории;

При несоответствии любому из вышеперечисленных требований, оформление льготной пенсии невозможно.При расчёте льготной пенсии используется та же формула, что и при исчислении обычных страховых пенсионных выплат.

Её величина напрямую зависит от количества баллов ИПК, накопленных человеком за свою трудовую карьеру.Самостоятельно рассчитать льготную пенсию можно по следующей формуле: Лп = Кб х Сб + ФвВ представленной формуле Лп означает величину льготной пенсии, Кб – количество баллов ИПК, Сб – стоимость одного балла, Фв – фиксированная выплата, величина которой устанавливается правительством, и равна 5,4 тысячи рублей.Сроки выхода на льготную пенсию рассчитываются в индивидуальном порядке для каждой категории.Лицам, работающим на вредном и опасном для здоровья производстве, положено назначение пенсии на 10 лет раньше, чем прочим трудящимся. Условия для назначения представлены в таблице:I список вредностиМинимальный общий рабочий стажСтаж работы на вредном производствеМужчины20 лет10 летЖенщины15 лет7,5 летII список вредностиМужчины25 лет12,5 летЖенщины20 лет10 летРаботники производств, расположенных в северных регионах страны, и в районах, по своим климатическим особенностям приравненных к таковым, также вправе претендовать на льготную пенсию.Страховая пенсия таким категориям граждан начисляется на 5 лет раньше общеустановленного срока.Работающие на Крайнем севереМинимальный общий рабочий стажИз них «северный» стажМужчины25 лет15 летЖенщины20 лет12,5 летРаботающие в районах, приравненных к севернымМужчины25 лет20 летЖенщины20 лет15 лет наделяет правом досрочного выхода на покой педагогов, работающих в дошкольных и общеобразовательных учебных учреждениях.Для этого им следует проработать по профессии 25 лет, при условии занятости на полный рабочий день. Досрочная пенсия оформляется после выработки минимально положенного стажа.Правительственное постановление №555 предоставляет возможность назначения досрочной пенсии медработникам.Сотрудники медицинских учреждений могут выйти на пенсию, отработав по специальности установленное количество лет:

  1. 30 лет для работников городских медучреждений.
  2. 25 лет для медиков, трудящихся в сельской местности;

Особенностью пенсионного обеспечения сотрудников силовых ведомств, к которым относится и МВД, является отсутствие у них страховых накоплений в системе ОПС.

С зарплат полицейских, служащих МинЧС и ФСБ не удерживаются налогвые сборы и страховые взносы. Их пенсионное обеспечение полностью лежит на госбюджете страны, а не на пенсионном фонде.

Работники полиции относятся к льготной группе, которой полагается досрочный выход на покой.Начисление льготной пенсии сотрудникам Внутренних дел производится в соответствии с выслугой лет. Для её назначения полицейский обязан отработать в структуре МВД не менее 20 лет.

С принятием ФЗ об увеличении пенсионного порога, происходит постепенное увеличение величины выслуги до 25 лет.У кадровых офицеров, прапорщиков и солдат-контрактников с денежного довольствия также не взимаются взносы в пенсионный страховой фонд. Поэтому для военнослужащих, как и для полицейских, не существует понятия страховой стаж или баллы ИПК.Для начисления досрочной пенсии, им достаточно иметь минимальную выслугу в рядах ВСРФ, погранслужбы или Росгвардии. В настоящее время величина выслуги лет равна 20 годам.Однако, кроме стандартного исчисления выслуги, когда каждый день идёт как 1:1, в ВСРФ применяются и другие порядки расчёта:

  1. 1 день службы идёт за 3 дня, если боец участвует в контртеррористической операции, или в боевых действиях;
  2. 1 день считается за 1,5 дня у представителей некоторых военных профессий: лётчиков, моряков-подводников и моряков атомных надводных кораблей, пограничников.

При расчёте общей величины службы, льготные сроки рассчитываются отдельно, и плюсуются затем с остальным временем службы.Для оформления льготной пенсии, при наступлении необходимых условий, следует обращаться в местное отделение пенсионного фонда.Вниманию сотрудников ПФ следует представить такой пакет документации:

  • Пенсионная карточка СНИЛС.
  • Заявление с просьбой оформить досрочную пенсию.
  • Паспорт РФ, либо заменяющее его удостоверение личности.
  • Трудовая книжка в подтверждение рабочего стажа.
  • Справка о размере доходов, полученных за истёкшие 5 лет.

Елена СмирноваПенсионный юрист, готова ответить на ваши вопросы.В качестве подтверждения правомочности получения льготной пенсии, предъявляются соответствующие документы.

В зависимости от категории льготника это: документ о вредности производства, о присвоении району статуса северных территорий, свидетельство об инвалидности.После рассмотрения поданных документов, сотрудники ПФ в десятидневный срок принимают решение о назначении обратившемуся гражданину льготной пенсии.На сегодня значительное количество россиян имеют право на досрочное оформление пенсий по тем или иным мотивам.

Важно только знать, когда наступают условия, необходимые для их назначения, и своевременно обратиться за начислением пенсионных выплат.Помогла статья?

Оцените её

Загрузка.ВКонтактеОдноклассникиFacebookTwitter Предыдущая запись Следующая записьРекомендуем статьи по теме

Добавить комментарий Ваше имя Ваш e-mail Ваш комментарий Комментировать Прожиточный минимум пенсионера в 2021 году Пенсионный калькулятор.

Онлайн-расчет Виды пенсийПенсионерам

  1. 42

Все о НПФ

  1. 47

ПопулярноеНовости 2021 года Мы ВконтактеПримите участие в опросеУстраивает вас работа отделения вашего Пенсионного Фонда?

  1. Нет, не устраивает!
  2. Да!

Poll Options are limited because JavaScript is disabled in your browser.Кабинет Пенсионера© 2010–2021 Все права защищены Неофициальный информационный портал Пенсионного Фонда РФ Главные разделы сайтаДанный сайт является некоммерческим информационным проектом, никаких услуг не предоставляет и не имеет никакого отношения к представленным Пенсионным Фондам услугам.Логотипы и товарные знаки, размещённые на сайте принадлежат их законным владельцам, правообладателям.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+